法人向けクラウド型教育プラットフォーム
ek-Bridge（イーケーブリッジ）

ek-Bridge v3.0　2027年1月20日提供予定

学びをナレッジとして可視化する機能と、ユーザー情報の自動連携機能を新たに追加。

研修申込機能も、よりシンプルで使いやすくリニューアルします。
教育担当者が運用しやすく、受講者が学びの積み重ねを実感できるプラットフォームへ進化します。

※提供予定日および掲載内容は、予告なく変更となる場合があります。

企業が担う教育は、必須教育に加え、業務や役割に応じた知識習得、
リスキリング、キャリア形成に向けた自律的な学びへと広がっています。

こうした目的も学び方も異なる教育に応え、一人ひとりが学びの積み重ねを実感でき、
さまざまな企業教育に対応できるプラットフォームをつくりたい。

その想いから、ek-Bridgeは学びの可視化と運用の両面で進化します。

教育方針に合わせてナレッジ体系を登録し、コースごとにナレッジポイントを設定できます。
受講者は積み重ねた学びを振り返り、自分の成長を実感できます。
担当者は、組織のナレッジポイントの獲得状況を把握し、今後の教育計画に活用できます。

受講者は、検索画面から自分に必要なコースを探しやすくなり、申し込み後すぐに受講できるようになりました。
任意教育の募集から受講状況の把握までをスムーズに行えます。

Microsoft Entra IDのユーザー・グループ情報などをek-Bridgeへ自動連携。
入社、異動、退職に伴うユーザー登録や所属登録の負担を軽減し、最新の情報に基づく教育運用を支援します。
（Microsoft Entra IDとのSCIM連携に対応予定）

※ご利用にはMicrosoft Entra ID側での接続・マッピング設定が必要です。
※所属階層を連携する場合は、組織情報の管理方法に応じた事前設計が必要になることがあります。

新しい受講者トップ画面では、コースをタイル形式で分かりやすく表示。
受講者が目的のコースを見つけ、迷わず学習を始めやすい画面で、研修の円滑な実施につなげます。

※掲載画面は開発中のものです。デザインや仕様が変更となる場合があります。

一人ひとりの主体的な学びと、組織としての計画的な人材育成を、一つの仕組みで支えます。

• キャリア形成に向けたリーダーシップ研修
• 新しい業務に挑戦するためのリスキリング研修
• 海外業務に向けた語学研修
• 提案力やコミュニケーション力を高めるビジネススキル研修

• 管理職やリーダーを対象とした階層別研修
• 営業、技術などの業務に応じた職種別研修
• 専門領域の知識を体系的に習得する人材育成

現在実施している教育の内容や対象者、お悩みを伺いながら、
ek-Bridgeで実現できることや、効率的に運用できる方法をご案内します。
「まずは情報を集めたい」という段階でも、お気軽にご相談ください。